Seuraa meitä sosiaalisessa mediassa:

22.11.2011 Lakko-ohjeistus ajaa työsulkuohjeistuksen edelle

TARKENNUS TIEDOTTEESEEN: työsulkuun liittyen ilmoitusta ei tarvitse tehdä, mikäli työnantaja ei sitä kysy. Tosin mitään haittaa ilmoituksen tekemisestäkään ei ole, jos sellaisen on jo tehnyt.

Lakko alkaa keskiviikkona 23.11. kello 6, mikäli työriitaa ei ole ennen sitä ratkaistu. Lakon piiriin kuuluvat OP-Palvelut Oy, Samlink Oy, Finanssidata Oy ja Sampo Pankin Kaupintie 3:ssa toimivat yksiköt (pois lukien Pohjois-Helsingin yrityskonttori). Näissä yrityksissä toimitaan lakko-ohjeistuksen http://ytnfinanssiala.fi/12 mukaan. Sekä OP-palvelut että Sampo Pankki kuuluvat myös työsulun piiriin. Näiden yritysten toimihenkilöt toimivat lakko-ohjeistuksen mukaan ja lakon päätyttyä palaavat töihin. Lakon aikana lakossa olevat työntekijät ovat poissa työpaikoiltaan ja ne työntekijät, jotka eivät ole lakon piirissä tekevät omia töitään. Lakon alaisia töitä ei siis tehdä muiden toimesta.

Toimintaohjeet työsulkua varten

Ilmoita työnantajalle kirjallisesti, että olet työnantajan käytettävissä 25.-30.11.2011 välisenä aikana työsulusta huolimatta. Ilmoituksen voit tehdä sähköpostitse esimerkiksi: "Ilmoitan olevani työnantajan käytettävissä 25.-30.11.2011 välisenä aikana työsulusta huolimatta. Pyydän ilmoittamaan sähköpostitse tai kirjallisesti, mikäli työnantaja kieltää minua tulemasta töihin mainittuna aikana."

Työnantajan edustajille on annettu seuraava ilmoitus: "Kaikki YTN -liittojen jäsenet ovat työnantajan käytettävissä 25.-30.11.2011 välisenä aikana työsulusta huolimatta. Olen ohjeistanut jäseniämme saapumaan työpaikalle 25.11. työsulun alkaessa sekä ilmoittamaan, että ovat työnantajan käytettävissä tuolloin. Työnantajan tehtävänä on kirjallisesti ilmoittaa kullekin toimihenkilölle koskeeko työsulku häntä".

Jos sinulta kysytään perjantaiaamuna töihin saapuessasi tai muulloin, oletko liiton jäsen, sinun ei tarvitse, eikä pidä vastata siihen mitään. Jos koet tilanteen niin hankalana, että et voi olla vastaamatta mitään, voit vastata esimerkiksi: "Järjestäytyminen on henkilökohtainen asiani" tai "Työsulun rajaaminen vain järjestäytyneisiin on laitonta, etkä siksi ota kantaa asiaan". Jos työhöntulosi tästä huolimatta estetään, pyydä määräys kirjallisesti perusteluineen.

Työsulku vastoin ILO-sopimusta

Finanssialan Keskusliiton työsulku on vastoin YK:n alaisen kansainvälisen työjärjestön ILOn yleissopimusta. ILOn pääjohtajan erityisneuvonantajan Kari Tapiolan mukaan tapaus sotii selkeästi yleissopimusta vastaan.

ILOn yleissopimuksen 98 artikla takaa työntekijöille suojan kaikilta ammatillista järjestäytymistä vastaan kohdistuvilta toimilta. Lisäksi Suomen perustuslaissa ja työsopimuslaissa on säädetty ammatillisesta yhdistymisvapaudesta. Työnantaja ei siten voi asettaa työntekijöitä eri asemaan järjestäytymisen perusteella.

Kari Tapiolan mielestä työtuomioistuimen pitäisi kieltää tällainen järjestäytyneitä vastaan suunnattu työtaistelutoimi. Mikäli se ei niin tekisi, hänen mukaansa asiasta pitäisi valittaa ILOn järjestäytymisoikeuskomitealle, joka ilmoittaisi sopimusrikkomuksesta.


Ajankohtaisten arkisto

Ajankohtaista

15.12.2017 Vakutuusalalle sovinto - työtaistelutoimet peruuntuvat

Vakuutusalan työriidan sovittelussa annettiin eilen 14.12. sovintoesitys, johon työriidan osapuolien (Vakuutusväen Liitt ... Lue lisää

13.12.2017 Rahoitusalan lakonuhka

Rahoitusalalle 8.12. annettu ylityökielto on edelleen voimassa, lisätietoja ja käytännön ohjeita ylityökiellosta löydät ... Lue lisää

13.12.2017 Vakuutusalan lakonuhka

Vakuutusväen Liitto VvL on antanut lakkovaroituksen vakuutusalalle. Kuluvan viikon aikana valtakunnansovittelijan johdol ... Lue lisää

08.12.2017 Ohjeet rahoitusalan ylityökieltoon

Rahoitusalan työehtosopimus päättyi 30.11.2017, mutta sopimuksen määräykset ovat edelleen voimassa ns. jälkivaikutuksen ... Lue lisää

08.12.2017 YTN: Rahoitusalalle ylityökielto 8.12. klo 14.00 alkaen

Rahoitusalan työehtosopimusneuvotteluja on käyty lokakuun alusta alkaen, mutta toistaiseksi tulosta ei ole saavutettu. S ... Lue lisää

17.10.2017 Rahoitusalan neuvotteluinfo

Rahoitusalan työehtosopimus päättyy 30.11.2017. Neuvottelut käynnistyivät  2.10. ja niitä käydään loka-marraskuun a ... Lue lisää

09.10.2017 Artikkeli: Sijoitusrobotit tulevat ja varainhoito automatisoituu

Antaisitko sinä omaisuutesi sijoitusrobotin käsiin? Tulevaisuudessa entistä useammat antavat, sillä virtuaaliselle varai ... Lue lisää

03.10.2017 Rahoitusalan neuvottelut käynnistyivät maanantaina 2.10.

Rahoitusalan työehtosopimusneuvottelut käynnistyivät eilen 2.10. sopijaosapuolten yhteisellä tilannekatsauksella.YTN:n l ... Lue lisää

22.08.2017 KUTSU: Sijoitusrobotit ja automatisoitu sijoittaminen 20.9., Hki

Tervetuloa finanssialan jäseniltaan kuulemaan automatisoidun varainhoidon nykytilanteesta ja tulevaisuudesta sekä samall ... Lue lisää

08.06.2017 KKO: Ylemmät toimihenkilöt saavat luottamusvaltuutetun

"Päätös ei koske kaikkia järjestäytymättömiä"Korkein oikeus (KKO) päätti antaa vakuutusyhtiön ylemmille toimihenkilöille ... Lue lisää

29.05.2017 Eläkeuudistus ei heikennä rahoitusalan TESin lisäeläketurvaa

Rahoitusalan työehtosopimus on sisältänyt määräykset lisäeläkkeestä, jolla on täydennetty lakisääteistä työeläketurvaa. ... Lue lisää

06.03.2017 Vierailemme Folksamissa 9.3. klo 7.45-9.15

Vierailemme Folksam Vahinkovakuutus Oy:ssä torstaina, tervetuloa piipahtamaan ständillämme!Löydät meidät 9.3. Folksamin ... Lue lisää

24.02.2017 Maksamisen turvallisuus: Älä ole heikoin lenkki!

Teknologia kehittyy, mutta miten on turvallisuuden laita? Maalaisjärkeä kannattaa käyttää, sanovat asiantuntijat, koska ... Lue lisää

06.02.2017 Vierailemme Tampereen seudun OP:ssa 7.2. klo 11.30-13.30

Tervetuloa piipahtamaan ständillämme 7.2. kello 11.30-13.30 välisenä aikana henkilöstöravintola Holvissa (Hämeenkatu 12, ... Lue lisää

02.02.2017 Palvelualan työantajat Palta mukaan rahoitusalan työehtosopimukseen

Rahoitusalan työehtosopimuksen sopijaosapuolet ovat sopineet, että Palvelualojen työnantajat Palta ry yhtyy Finanssialan ... Lue lisää

17.01.2017 Rahoitusalan työehtosopimus 2016-2017

Rahoitusalan uusi työehtosopimus astui voimaan 1.12.2016. Sopimus on kilpailukykysopimuksen mukainen ja voimassa 30.11. ... Lue lisää

Ajankohtaisten arkisto